Gestión del talento: Qué es la experiencia del impostor 👁️🗨️
«Incluso después de escribir 11 libros y ganar varios premios de prestigio, Maya Angelou no pudo escapar a la persistente duda de que ella realmente no se había ganado sus logros.
Gestión del talento: Qué es la experiencia del impostor 👁️🗨️
«Incluso después de escribir 11 libros y ganar varios premios de prestigio, Maya Angelou no pudo escapar a la persistente duda de que ella realmente no se había ganado sus logros.
Uno de cada 2 argentinos prefiere trabajar en el Estado.
“La función pública es percibida como más predecible que en el sector privado, donde está presente el ‘riesgo empresa'”.
Que tanta gente prefiera trabajar en el Estado por la estabilidad laboral, nos invita a la reflexión. Por otro lado, hay una pregunta que vale millones: ¿Hasta cuándo tengo que esperar para despedir a una persona?
Los Directivos que “son una Institución” en el Colegio están alcanzando la edad jubilatoria.
¿Cómo planificar la sucesión para que cuando llegue ese momento ellos puedan disfrutar de su retiro, y la Institución en el cambio, siga evolucionando?
En el siguiente extracto, Leonardo Rosso nos invita a reflexionar sobre nuestra modalidad de interacción cuando planteamos un punto de vista o damos una opinión. Cómo nos comunicamos y con qué finalidad.